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COORDINADOR EMPRESAS SURA

Fecha de publicación: 12-ene-2022

Ubicación: Panamá, Panamá, PA

Empresa: SURA

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Empresas SURA que posicione y apalanque a Empresas SURA como un modelo para entrega de capacidades a las empresas y como un vehículo para la atracción y fidelización de nuestros clientes.

 

RESPONSABILIDADES DEL CARGO

  • Desarrollar estrategias y hacer seguimientos para garantizar la atracción y fidelización de empresas.
  • Mantener un relacionamiento y conexión constante con los diferentes canales para apalancar la atracción y fidelización de los clientes.
  • Convocar y realizar formación periódica del modelo completo de Empresas SURA, para los corredores, los equipos comerciales y los equipos de accesos (digital, telefónico y presencial).
  • Capacitar a los corredores en el entendimiento del modelo y su beneficio como herramienta comercial.
  • Desde la observación e interacciones diarias aprovechar el Punto de encuentro como un espacio de ideas para proponer mejoras de proceso y producto para las distintas Capacidades.
  • Trabajar en sinergias con otros coordinadores de Puntos y la Capacidad para proponer, diseñar, y articular actividades e iniciativas.
  • Articular el diseño y la implementación de actividades de Bienestar en el Punto.
  • Adecuado control y manejo del P&G. Diseño de presupuesto anual del gasto de personal, locativo y operativo de ES.
  • Acompañamiento en el cumplimiento en el diseño de indicadores de desempeño y desarrollo del equipo.
  • Proponer nuevos servicios al equipo de diseño a partir de la constante interacción con empresa privada, entidades gubernamentales, gremios, asesores de seguros, aliados.
  • Promocionar los diferentes accesos de prestación.
  • Compartir hallazgos a los líderes de capacidad, para la creación del nuevo portafolio y para la transformación del actual.
  • Velar que en el grupo de colaboradores a cargo tengan las habilidades y conocimientos requeridos para un adecuado desempeño de su gestión por medio de procesos de retroalimentación constante, motivación al conocimiento, acompañamiento y adecuada orientación.
  • Desarrollar habilidades y conocimientos en los equipos de especialistas que les permita ser dinámicos y estar a la vanguardia de las necesidades de las empresas.
  • Desarrollar la estrategia comercial de las empresas PYME acompañado desde las capacidades y el canal de comercialización.
  • Rediseñar y proponer nuevos planteamientos sobre el portafolio de servicios con planteamiento comercial.
  • Velar por el cumplimiento de metas, crecimiento y temas afines.

 

PRINCIPALES REQUISITOS

  • Estudios en áreas de Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Economía, Ingeniería Industrial y carreras afines.
  • Conocimiento en portafolio de seguros.
  • Afinidad y conocimiento del segmento PYME.
  • Competencias: Negociación, orientación a las personas y al cliente, liderazgo, escucha, empatía, influencia, prospectiva, trabajo en la incertidumbre, creatividad, orientación al logro, argumentación y toma de decisiones.

 

BENEFICIOS

  • Seguro de vida y salud
  • Vale Panamá
  • Aguinaldo navideño
  • Buen clima laboral
  • Crecimiento constante.